تصدر ديفيد ريكس، الرئيس التنفيذي لشركة «إيلي ليلي» الأمريكية، قائمة أعلى 10 رؤساء تنفيذيين دخلًا في شركات الأدوية عالميًا خلال عام 2025، بعدما بلغت قيمة إجمالي تعويضاته السنوية نحو 36.7 مليون دولار، بزيادة قدرها 22.8% مقارنة بعام 2024، مدعومًا بالأداء القوي للشركة وتوسع أعمالها في سوق علاجات السكري والسمنة.
وتصدر رؤساء شركات الأدوية الأمريكية المراكز العشرة الأولى في القائمة، باستثناء شركة أسترازينيكا البريطانية السويدية، وسط تفاوت ملحوظ في قيمة التعويضات ومعدلات نموها السنوي.
وتشمل التعويضات الواردة في التقرير الرواتب الأساسية والمكافآت النقدية والحوافز المرتبطة بالأداء والأسهم وخيارات الأسهم ومكونات التعويض الأخرى، ولا تمثل الرواتب النقدية المباشرة وحدها.
«إيلي ليلي» في الصدارة بدعم طفرة أدوية السمنة
احتل ديفيد ريكس، الرئيس التنفيذي لشركة «إيلي ليلي»، المركز الأول بإجمالي تعويضات بلغ 36.7 مليون دولار خلال 2025، مقابل نحو 29.2 مليون دولار في العام السابق، بزيادة 22.8%.
وجاء تصدر ريكس في ظل الأداء الاستثنائي الذي حققته الشركة، مدفوعًا بالنمو المتسارع لمبيعات علاجات السكري والسمنة، وفي مقدمتها «مونجارو» و«زيبباوند»، اللذان أصبحا من أهم محركات النمو في صناعة الأدوية العالمية.
وسجلت «إيلي ليلي» إيرادات بلغت 65.2 مليار دولار خلال 2025، بنمو 45% على أساس سنوي، فيما بلغت المبيعات المجمعة لدوائي مونجارو وزيبباوند نحو 36.5 مليار دولار، بما يعادل 56% من إجمالي إيرادات الشركة.
ويعكس هذا الأداء الارتباط المتزايد بين قيمة حزم التعويضات التنفيذية والنتائج المالية للشركات، خصوصًا في القطاعات العلاجية التي تشهد معدلات نمو مرتفعة.
«جونسون آند جونسون» و«أبفي» في المركزين الثاني والثالث
وجاء خواكين دواتو، الرئيس التنفيذي لشركة «جونسون آند جونسون»، في المركز الثاني بإجمالي تعويضات بلغ 32.8 مليون دولار خلال 2025، مقارنة بنحو 24.6 مليون دولار في 2024، محققًا زيادة سنوية بلغت 33%.
ويرتبط ارتفاع تعويضات دواتو بالأداء المالي والتشغيلي للشركة، التي واصلت توسيع محفظتها الدوائية وتعزيز حضورها في القطاعات العلاجية مرتفعة النمو.
واحتل روبرت مايكل، الرئيس التنفيذي لشركة «أبفي» (AbbVie)، المركز الثالث بإجمالي تعويضات بلغ 32.5 مليون دولار، مقابل 18.4 مليون دولار في العام السابق، بزيادة بلغت 75%، وهي أعلى نسبة نمو سنوي في التعويضات بين الرؤساء التنفيذيين العشرة، ممن تتوافر بيانات مقارنة لتعويضاتهم.
واستفادت «أبفي» من النمو القوي لمبيعات أدويتها المناعية، خصوصًا «سكيرزي» و«رينفوك»، اللذين ساهما في تعويض تراجع إيرادات «هوميرا» بعد انتهاء فترة حمايته من المنافسة.
«إنسايت» الرابعة بحزمة تعويضات تبلغ 32 مليون دولار
وحل بيل ميوري، الرئيس التنفيذي لشركة «إنسايت» (Incyte)، في المركز الرابع بإجمالي تعويضات بلغ 32 مليون دولار خلال 2025.
وتضمنت حزمة تعويضاته مكافآت مرتبطة بالأسهم والحوافز طويلة الأجل، بالتزامن مع توليه قيادة الشركة خلال العام.
ولم يتضمن التصنيف نسبة تغير سنوية لتعويضات ميوري مقارنة بعام 2024، نظرًا إلى عدم توافر بيانات مقارنة مباشرة له في المنصب نفسه.
«جلعاد» الخامسة و«فايزر» السادسة
وجاء دانيال أوداي، الرئيس التنفيذي لشركة «جلعاد ساينسز» (Gilead Sciences)، في المركز الخامس بإجمالي تعويضات بلغ 28.4 مليون دولار خلال 2025، بزيادة سنوية قدرها 20%، مقارنة بنحو 23.6 مليون دولار خلال العام السابق.
واحتل ألبرت بورلا، الرئيس التنفيذي لشركة «فايزر»، المركز السادس بإجمالي تعويضات بلغ 27.6 مليون دولار، مقابل 24.6 مليون دولار في 2024، بزيادة 12.2%.
وتعكس حزم التعويضات لدى الشركتين استمرار الاعتماد على منظومات حوافز ترتبط بالأداء المؤسسي والمالي، إلى جانب مكافآت الأسهم والحوافز طويلة الأجل.
«أسترازينيكا» السابعة و«أمجن» الثامنة
واحتل باسكال سوريو، الرئيس التنفيذي لشركة «أسترازينيكا»، المركز السابع بإجمالي تعويضات يعادل 25.4 مليون دولار خلال 2025، بزيادة سنوية بلغت 7.5%.
وجاء روبرت برادواي، الرئيس التنفيذي لشركة «أمجن» (Amgen)، في المركز الثامن بإجمالي تعويضات بلغ 24.7 مليون دولار، مقابل 24.4 مليون دولار في العام السابق، بنمو بلغ نحو 1%.
«بيوجين» التاسعة و«بريستول مايرز سكويب» العاشرة
وجاء كريس فيياخر، الرئيس التنفيذي لشركة «بيوجين» (Biogen)، في المركز التاسع بإجمالي تعويضات بلغ 23.64 مليون دولار خلال 2025، مقارنة بنحو 24.16 مليون دولار خلال 2024، بانخفاض سنوي بلغ 2%.
وكان فيياخر الوحيد ضمن القائمة الذي سجل انخفاضًا في إجمالي تعويضاته السنوية، وفق البيانات المتاحة.
واحتل كريس بورنر، الرئيس التنفيذي لشركة «بريستول مايرز سكويب» (Bristol Myers Squibb)، المركز العاشر بإجمالي تعويضات بلغ 21.8 مليون دولار، مقابل 18.8 مليون دولار خلال 2024، بزيادة سنوية بلغت 16%.
إجمالي دخل العشرة الأوائل يتجاوز 285 مليون دولار
وبحسب حسابات أجرتها «سوق الدواء» استنادًا إلى بيانات التصنيف، بلغ إجمالي التعويضات السنوية للرؤساء التنفيذيين العشرة نحو 285.54 مليون دولار خلال 2025، بمتوسط 28.55 مليون دولار لكل رئيس تنفيذي.
وبلغ الفارق بين تعويضات صاحب المركز الأول ديفيد ريكس، وصاحب المركز العاشر كريس بورنر، نحو 14.9 مليون دولار.
